神戸のシステム開発・ホームページ制作 株式会社キャプサー

採用情報 − コンサルティングセールス ( 未経験向け )

 

仕事内容

■ ホームページ、コンピュータシステムの提案販売
■ Webサイトの設計、ディレクション業務

初任給

月給18万円(諸手当含む)＋実績給
※完全月棒制。
※発生した成果のうち、一定以上の金額は、賞与として支払われる。
※実績給は入社3ヶ月後より前月の実績に応じて支給。

昇給・賞与

昇給：年1回以上(不定期)
賞与・成果報奨金：年2回（7月、1月）

勤務地

本社：神戸市中央区多聞通3丁目2−12　ファースビル6F

勤務時間

10：00〜19:00

休日・休暇

完全週休2日制 ( 土・日・祝日　※祝日のある週は土曜日が出社になります )
プロジェクトの都合上、勤務日となった場合は、代休を取ることが可能です。

夏期、年末年始
有休 ( 初年度半年経過後10日、1年半経過後11日、以降1年ごとに＋1日 )

諸手当

◎資格手当
基本情報技術者：1千円 (月)
ソフトウェア開発技術者：2千円（月）
コンピュータ系上位資格：3千円〜 (月)
その他、業務に貢献できる資格にも手当有り

◎ビジネスモデル構築報奨金
ビジネスモデルを提案し、その実施が決まった場合、経験に応じて、リーダーもしくはサブリーダーとしてプロジェクトを運用する事ができる。また、そこで得た成果に応じて報奨金が支払われる。

◎月間ＭＶＰ奨励制度
業務、社風向上、風紀改善、リテラシー向上、その他、月間テーマによって、ＭＶＰを決定。該当スタッフの表彰を行う。

◎ストックオプション
３年以上の勤務を継続した人を対象に、上場前の段階にてストックオプションの優先発行を行う。対象者は、上場後も実績に応じて更なるストックオプションを得る事が可能。

◎社内割引
弊社運用サイト(その時々に応じて異なる)の商品を割引価格で購入可能。
07年2月段階では、ブランド品、時計、アクセサリ等が対象になっています。

福利厚生

交通費支給 ( ３万円まで／月 )、各種社会保険完備 役職手当、ビジネスモデル構築報奨金、ストックオプション 資格手当、傷病見舞金、月間ＭＶＰ奨励制度、社内割引。

教育・研修制度

社内研修では、卓越したエンジニアを育成！
専門書、技術書の購入も随時行っており、最新技術を取り入れる為の環境も整っております。
モチベーションの高いスタッフ間での技術に関する意見交換も頻繁に行われております。

採用人数

若干名

こんな人と一緒に働きたい

一言で表せば、「楽しさも苦しさも共有できる人！」

私たちは、楽しさは増幅させ、苦しさは補い合える関係になれる方と一緒に働きたいと考えています。
弊社は「面白いと思うことをやろう！」というマインドをそれぞれが持っています。
そこで必要なのは、会社と本人の方向性が揃っていること。気持ちを一つにして、目的に向かっていくことです。
気持ちを共有し、共に励まし合い、楽しみながら働ける方にお会いしたいと考えています！

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